■日本原子力研究開発機構 研究系職員(キャリア採用)の公募について

採用予定人員: 研究系職員1名

募集分野: 
(1) 研究分野: 環境科学
(2) 募集テーマ : 環境中に放出された放射性物質の分布と動態の解明研究数値モデルの開発や
モデルを用いた解析研究、測定や野外・室内実験により、原子力施設等から大気・陸域・海洋環境に
放出された放射性物質の時空間分布と環境中移行挙動を明らかにするための研究を行う。

採用時期(予定): 原則として、平成24年4月1日以降

配属先(予定):
独立行政法人 日本原子力研究開発機構
原子力基礎工学研究部門 環境・放射線科学ユニット 
環境動態研究グループ

応募資格: 
(1) 博士号の学位を有する方又は博士号の学位を平成24年3月までに取得見込の方
(2) 昭和51(1976)年4月2日以降に生まれた方
(期間の定めのない労働契約で長期勤続によるキャリア形成等を目的として募集するため)

提出書類:
(1) 履歴書(当機構指定様式を使用したもの)(PDF,WORD)
(2) 専攻実績書(当機構指定様式を使用したもの)(PDF,WORD)
(3) 大学の卒業証明書等(学部の卒業証明書、修士及び博士課程修了(見込)証明書) 
(4) 大学の学業成績証明書等(学部、修士及び博士課程の学業成績証明書)
(5) 博士号の学位取得証明書又は学位記の写し(取得見込みの方については、学位取得見込み証明書)
(6) 研究経歴書(A4様式自由)、研究業績リスト(A4様式自由)及び主要論文の別刷
    ※研究業績リストでは本人の氏名にアンダーラインをすること。
(7) 研究計画書(研究活動に対する考え方と抱負をA4様式自由で1,000字程度)

書類提出締切日: 平成23年11月11日(金)必着

書類提出先:
〒319-1195 茨城県那珂郡東海村白方白根2番地の4
独立行政法人日本原子力研究開発機構 東海研究開発センター 原子力科学研究所
人事部 人材戦略室
(封筒に「研究系職員応募書類」と朱書きすること)

問い合わせ先:
独立行政法人日本原子力研究開発機構 人事部 人材戦略室 長洲 勝宏
 TEL:029−282−6445  FAX:029−282−5819
 e-mail:jinji-saiyogenkaken11@ml.jaea.go.jp

(募集分野の問い合わせ先)
独立行政法人日本原子力研究開発機構 原子力基礎工学研究部門
環境・放射線科学ユニット 環境動態研究グループ
グループリーダー 永井 晴康
 TEL:029−282−6156  FAX:029-282-6760
 e-mail:jinji-saiyogenkaken11@ml.jaea.go.jp

個人情報の取扱い: 提出いただいた個人情報は採用選考のために利用します。
採用が決定した方の個人情報については、引き続き採用後の雇用管理のために利用します。
その他の方の個人情報は提出していただいてから1年を経過した時点で破棄します。

公募の詳細は以下のURLをご参照ください。
(日本語)
http://www.jaea.go.jp/saiyou/career/career94.html
(英語)
http://www.jaea.go.jp/english/news/bo11102101/index.shtml